Situace
Mladí lékaři jsou v současné době ve značne nevýhodné situaci. Práce v nemocnici je oceněna směšným tabulkovým platem. Pro vykonávání vlastní lékařské praxe musí lékař úspěšně získat atestaci. Minimálně průběhu pětileté atestační přípravy tedy musí pracovat za velmi nevýhodných podmínek.
Česká lékařská komora, která by měla hájit zájmy lékařů az do nedávné doby mladé lékaře spíše nezastupovala. Ani v současné době není snaha o zlepšení situace mladých lékařů znatelná. Příkladem může být například výsledek XX. sjezdu Lékařské komory (21.listopadu 2009), který se dohodl pouze na podpoře iniciativy "Mladých Lékařů" (link)
Iniciativa "Mladí Lékaři" je velmi chválidhodnou záležitostí. Její "Manifest nespokojeného mladého lékaře", ale bohužel zatím byl vyslyšen pouze mladými lékaři a neotevřel nutnou celospolečenskou diskussi.
Vláda ČR si už několikrát uvědomila závažnost situace a podporuje atestační přípravu některé oborů (link). Bohužel je tato podpora malinkou kapkou v moři potřebných systematických změn.
Lékaři
Z výzkumu Ústavu sociálního lékařství a veřejného zdravotnictví vyplívá, že skoro polovina všech lékařů uvažuje o odchodu do zahraničí. Nejsignifikantnejší skupina lékařů která chce odejít je právě ve věkovém intervalu 25-34 let bez atestace.
Výsledek této studie ukazuje že málokterý mladý lékař vidí budoucnost v českém zdravotnictví.